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第一百一十二章 加盐加钠（第2页）

尽管星汉ni在「万物互联」主题发布会上亮相的时间非常长，但在海外的关注度并不高，还是那个原因，模糊的视频里实在看不出星汉ni的特色。

而且对于拥有众多汽车品牌、悠久发展历史的欧美来说，一台电动小汽车就算做得再精致，也比不过V8发动机的

引擎轰鸣声、比不上速度与激情。

听着他们的讨论，一名女性工作人员也忍不住了，开始主动上前介绍。

这名看似平平无奇的女工作人员愣是用一口流利的英文介绍起了星汉ni，还把星尘发布会中关于星汉ni的配置参数、驾乘体验介绍了一遍。

顺便还亮出了自己的星汉ni车钥匙，不过她可没什么改装的想法，她觉得原版车就很好看了，改装不仅花钱，说不定还会压缩原本的乘坐空间。

同时她的心里还想到了别的：

「我记得我以前英语很差，怎么学也学不会，有次考试没考好，还在讲台上挨了十个耳光，每打一下还得自己数…从那之后我就很讨厌学英语！

可来到星尘科技后，好像一切都改变了一样，有天我收拾书房的时候掉出了一本英文课本，我居然发现上面的句子、单词我都认识，这太神奇了！」

于是后来她便开始主动学习起了英语，不止是英语，包括其他方面的东西也是，一点就通、一学就会，在星尘科技的员工每月进度积累也越来越快…

为此她还咨询了心理医生：

「从心理学的角度看，你的童年、上学时期形成了一些心灵创伤，导致你封闭了自己的心灵窗口，其实你本来有学习天赋，但当时没有展现出来…」

一句你本来有学习天赋，直接就让她破防了，可过了那个时候，也没有读完高中、上大学的可能性了，现在…现在都已经工作了，学习有什么用？

心理医生给出的回答是：

「有的人一辈子混混沌沌，到死也不知道自己有什么能力、想要的究竟是什么，所以应该开心才对，只要有了前进的动力，任何时候开始都不晚。」

或许连陈子凡都不知道这一点，他一直以为【星尘科技】能提升星尘科技员工各方面的发展能力，虽然他不知道原理是什么，但确实有这样的效果。

可实际上【星尘科技】，王进力在星尘科技刚成立的时候贪财，总喜欢跟财务部勾搭，时不时贪点项目款，谁又知道他为什么这么喜欢有钱呢？

赵无伤当上星尘科技CEO，经历两代功能机发展，并打造出星尘1，发布会的前几天他还在想：等***完这票，我一定要搞个别墅养十个八个秘书…

并且全都是长腿成熟御姐风～

但后来赵无伤在经历了星尘1的辉煌后也忽然想明白了，没必要用这种方式去弥补过去的遗憾，两个已经身体吃不消了，再来一个他正常工作都难…

所以【星尘科技】对员工弱带来啊真正作用是探究每个人的秉性所在，让每个员工不会因为过去的执念而影响到现在，将自己的天赋发挥到极致。

星尘科技并没有强制要求每个员工必须得学什么，学这些东西完全是他们自发、自愿的行为，一个是为了提升专业、技术能力、扩充自己的知识面。

另一个是星尘科技的所有员工本身就营造出了一种良好的学习氛围，这种学习和义务教育、高中大学阶段的学习完全不同，想看什么全凭自己喜好。

有的员工甚至每天一下班就开始学刺绣、绘画、炒菜…还有人一下班就开着星汉ni摆摊，在星尘科技的工作制度下，他们一个个都放飞自我了。

然而就是这样一些看似跟工作无关的东西，却让他们的工作效率提升了至少30%，这也很正常，如果每天的工作环境十分压抑、工作时间还巨长…

别说工作效率了，能完成最基本的指标都不错了，一些流水线还荣获「暗无天日鬼车间」的称号，他们把人变成机器，而星尘科技则是把机器变成人。

这帮欧美运动员本来还想再问点什么，但教练团实在催得紧，

只能暂时作罢，专心备战奥运会，等自己的比赛项目结束后，再留专门的时间出来。

在路上他们也发现了一件事情，那就是在京城奥运村随处可见的都是星尘科技logo、4G标志、星尘科技的科技展台、三大运营商的4G体验专区…

「4G？4G又是什么东西？」

「噢～4G就是…」

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