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第35章 电影的发行策略35（第1页）

这次的事，毕竟是个意外。

在叔侄俩原本的设想中，是剧组正常拍摄，这样不会有任何问题。

等拍完电影之后，就一直拖下去。

可是谁能想到突然有了电影上映的机会，为了拍好电影，同时搞到更多的钱，只能出此下策。

林易拍着胸脯只有这一次，绝不会有下次，才算稳住了二叔。

既然公司要继续开，叔侄二人又商议了一番，修改了一些公司的制度，也加了不少限制。

其中最重要的，就是防止内部员工私自借钱，进而发生出墙行为。

这些后面都会写在公司合同里，定下惩罚制度，让员工重新签署。

其实这样效果也不大，这种你情我愿的事，该发生还是会发生。

毕竟周瑜打黄盖，一个愿打一个愿挨，你能有什么办法。

影视圈的所谓潜规则就是这么来的，在剧组，这种事屡见不鲜。

不过该防还是要防的，现在庙小，实在经不住折腾。

所以除了制度规范，林易还定下员工互相监督的条款，员工可以私下检举，一经查实，检举人有绩效奖励。

同时，在公司内提拔一个人，管理工作的同时，也对员工进行监管。

而且二叔现在明显不想管这摊子事，干脆把他解放出来。

“这段时间的公司业务，做的最好的，是一个叫吴尽火的小伙子，他的客户最多，签单率也最高。

就是年纪太小，才不到20岁，怕其他人会不服。”

林求实想了一圈公司表现好的员工，向林易介绍道。

“销售工作，业绩为王，不分年龄，就他了，年纪小才有冲劲。”林易拍板道。

别人不服，为了证明自己，才会干的更卖力。

再说了，年纪小也好忽悠。

“好。”

事情聊的七七八八后，林易拿出自己这两天画的分镜稿交给二叔，“你先看一看，根据我这上面来选景，挑小演员。”

剧组两周的拍摄结束后，就得开始为暑假的电影拍摄做准备。

选景，租场地，以及剧中一些配角小演员，都得事先确定下来。

以及最重要的两个主演。

“上次让你问的那两位片酬，有回信了没？”林易问道。

在林易的想法中，目前最适合演哥弟俩的小演员，非《家有儿女》中刘星和夏雨莫属。

不过这两位正当红，片酬都不低，开出的价林易实在给不起。

于是让二叔去协商，看看能不能给个骨折价。

梦想还是要有的，万一实现了呢。

“没有。”二叔的果断摇头，折断了梦想的双翼。

“你还有备选吗？”

林易心中自然还有备选，其中最合适的就是谢云杉，别名丁当。

主演过《豆丁奇遇记》，去年主演了由曾志韦、吴孟达参演的电视剧《少年大钦差》，人气同样不低，今年才15岁，演哥哥正合适。

还有大一岁的嘎子哥，也是好人选。

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